当 AI 学会深度访谈:JoyMarketing 发布访谈调研数字员工「声访」
7月19日,在 2026 WAIC世界人工智能大会“AI 魔盒”直播间,京东交互式营销JoyMarketing 带来了深度访谈调研数字员工声访,运用AI能力实现专业访谈工作的全链路自动化。谈及打造这款...
最新7月20日消息 ,近日,网传DeepSeek为部分实习生开出税前日薪5500元的日薪待遇引发热议。
有网友爆料,在社交平台上有清华姚班学生晒出了offer,显示单日税前实习工资高达五千五百元 。
同时,有网友认为,清华姚班一年只招几十个人,是全国顶级人才了,日实习工资5500也是合理的。

今日,据“大厂青年”公众号消息,关于天价实习薪资背后的薪资倒挂问题,DeepSeek内部设置了配套打分审核机制。
若拟录用实习生的薪资高于同组现有资深员工的薪资,该录用薪酬方案则需要经过组内多名老员工共同打分,综合得分达标后,该薪资标准才能审批通过。
此前在6月底,杭州深度求索人工智能基础技术研究有限公司发布招聘公告,表示正努力将所有部门的规模扩大至少一倍。
据官方发布信息显示,DeepSeek此次招聘涵盖7个大类的33个(类)岗位,工作地点为北京和杭州。
招聘平台显示,DeepSeek在该平台招聘10个职位,员工福利为生日福利、节日福利、餐补、员工旅游、带薪年假、年终奖、定期体检、五险一金等,工作时间为9时至18时。
其中薪资待遇最高的职位为“法务经理”,月薪在50k-80k,并伴有20薪。

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